深圳中小学引入卓越绩效 可竞逐“市长质量奖”

　　深圳中考网9月20日 9月19日下午，市教育局召开深圳市中小学（幼儿园）卓越绩效管理试点工作动员部署会议，就开展卓越绩效管理试点工作进行学习、辅导、经验交流和工作部署。

　　据了解，卓越绩效管理试点学校共66所，包括深圳中学、深圳市第二高级中学、深圳市第三高级中学、深圳小学及深圳第二实验学校5所市局直属学校。

　　深圳市教育系统引入卓越绩效管理模式，是依据《深圳市市长质量奖管理办法》要求开展的一项教育质量管理创新工作，是贯彻落实《深圳市中长期教育改革和发展规划纲要（2011—2020年）》的教育管理和评价改革探索。

　　市长质量奖评定标准的主要依据是卓越绩效评价准则，教育系统将结合本市实际和教育规律，探索卓越绩效管理在学校的应用，借助先进管理技术，促进学校建设现代制度，改进教育评价，强化质量管理，提升教育服务质量，提升教育服务公众满意度，为打造教育“深圳质量”，争做有使命感的领跑者提供有力支撑。

　　延伸阅读

　　出台教育类市长质量奖

　　根据深圳市教育局相关负责人的说法，推荐卓越绩效管理模式要追求卓越的“经营结果”。该负责人说，包括提高幼儿园服务质量，促进民办学校规范优质发展，努力实现义务教育均衡优质发展。普通高中的课程改革和高中教育的多样化服务也成为卓越教育的“经营结果”之一。

　　由深圳市市长质量奖评委会编制的《深圳市市长质量奖教育类评定标准》已经出台。学生学习和过程的结果、以员工为本、领导治理和学校预算财务等都成为评分的标准。